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博醫(yī)康的價(jià)值觀的一個(gè)zui突出的特征就是以人為中心創新為先，以關(guān)心人開展攻關合作、愛護(hù)人的人本主義思想為導(dǎo)向確定性。過去實事求是，博醫(yī)康的企業(yè)文化也把人才培養(yǎng)作為重要的內(nèi)容我有所應，但只限于把人才培養(yǎng)作為手段。行業(yè)內(nèi)的一些企業(yè)非常強(qiáng)調(diào)在職工技術(shù)訓(xùn)練和技能訓(xùn)練上投資去完善，以此作為企業(yè)提率高效利用、獲得更多利潤(rùn)的途徑。這種做法設計，實(shí)際上是把人作為工具來看待業務指導，所謂的培養(yǎng)人才，不過是為了改進(jìn)工具的性能就此掀開，提高使用效率罷了長足發展。當(dāng)代企業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)已經(jīng)開始把人的發(fā)展視為目的，而不是單純的手段穩步前行，這是企業(yè)價(jià)值觀的根本性變化結構不合理。企業(yè)能否給員工提供一個(gè)適合人發(fā)展的良好環(huán)境，能否給人的發(fā)展創(chuàng)造一切可能的條件逐步改善，這是衡量一個(gè)當(dāng)代企業(yè)或優(yōu)或劣銘記囑托、或現(xiàn)金或落后的根本標(biāo)志。
博醫(yī)康經(jīng)典中試凍干機(jī)機(jī)型推薦：Pilot3-6H
德國(guó)思想家康德曾經(jīng)指出快速增長，在經(jīng)歷種種沖突開放以來、犧牲、辛勤斗爭(zhēng)和曲折復(fù)雜的漫長(zhǎng)路程之后高質量，歷史將指向一個(gè)充分發(fā)揮人的全部才智的美好社會(huì)提供了有力支撐。隨著現(xiàn)代科學(xué)技術(shù)的發(fā)展，現(xiàn)代和21世紀(jì)文明的真正財(cái)富前景，將越來越表現(xiàn)為人通過主體本質(zhì)力量的發(fā)揮而實(shí)現(xiàn)對(duì)客觀世界的支配進一步意見。這就要求充分主義人的全面發(fā)展問題，研究人的全面發(fā)展共享應用，無論對(duì)于企業(yè)中的人生產能力，還是對(duì)全社會(huì)，都有著極其重要的意義示範推廣。
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